北京顺丰快递员还有保底8500的工资吗
截止至2023年1月10日没有北京属一线大城市，2022年顺丰快递员做快递平均一个月工资大概能拿5500至6500元。顺丰快递一般指顺丰速运。
顺丰快递员有保底工资。根据查询相关公开信息显示，顺丰快递员的保底工资为每月3000元到4500元不等，根据不同城市的待遇而定，此外，顺丰还为快递员提供社会保险，值班补贴，业绩津贴，客户满意度津贴等待遇。
顺丰快递不包吃住工资没有保底的，快递员的工资跟业绩和服务态度有直接关系的，收件和派件多的，工资就会高很多的，做得好的收入每月过万的。
真的。顺丰在BOSS直聘上发布信息，月薪保底7000元，月休4天，缴纳五险、四季工服、带薪年***、年终奖。顺丰速运是国内的快递物流综合服务商，总部位于深圳，经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力。
顺丰快递员只派件不收件,工资怎么样
顺丰快递员主要负责派件，通常情况下不负责收件。他们的工资构成主要来自于派件的派费和揽件的提成。在不同的地区和业务量下，工资水平有所差异。
顺丰快递员只派件不收件，工资怎么样？总体来说，顺丰快递的派件员薪资是不错的，正常收入在6000-8000元之间比较普遍，但是工作时间比较长，休息日比较少。
顺丰派件一件赚2元左右。顺丰快递工资是按照固定工资和底薪加提成来计算的。固定工资：就是没有签订劳动合同的顺丰工作人员，每天准时上班，下班的工资按月计算，中途请***和迟到会扣钱的。
顺丰快递在中小城市，快递员年平均1个月工资大约3800-4800元钱左右。因为快递员送快递工资是属计件制，送多多得送少少得的原则每月工资是有所不同的。
顺丰快递员一般月薪是3000-5000元。
我是沈阳的，刚从顺丰下来，现在顺丰工作时间是早7晚7，我所在的点部是收派分离的，就是说送件的只负责送件，收件的只负责收件。送件的工资在2100--3000之间，收件的工资在3000--5000之间，这是正常情况。
顺丰速运快递员工资怎么样
1、浙江顺丰速运有限公司的快递员平均月薪约为7317元，而全国顺丰快递员的平均薪资为7401元。此外，顺丰速运的快递员工资比65%的同行业公司要高，显示出其竞争力。
2、顺丰快递的工资待遇根据不同的职位和地区存在差异。但是，根据我了解到的信息，顺丰快递的平均工资为11691元/月。
3、高。浙江顺丰速运有限公司快递员月均值约7317元每月，全国顺丰快递员薪资平均值7401元每月。顺丰速运快递员工资好于百分之65的同行业公司，工资高。
4、顺丰快递员的收入主要包括送件提成和客户下单的提成。对于有底薪的快递员，每送一件快递通常能得到约0.5元左右的提成；而对于无底薪的快递员，每送一件快递通常能得到约1元左右的提成。
5、-10000元左右，给员工缴纳五险一金。昆山顺丰快递员工资一般是3000元到1万元左右，工资结构主要包括绩效工资加基础工资，而且给员工缴纳五险一金，工资区间较大的原因就是派件的数量不同，获得的提成不同。
顺丰大件快递员工资高不高
高。根据查询企查查网得知，顺丰大件快递员工资8000元，顺丰速运有限公司（以下简称顺丰）于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。
好。根据查询boss直聘显示，顺丰大件派送员工资6000至11000元每月，缴纳五险一金，有工龄奖、加班补贴、节***日***等，工作内容轻松单一，属于好干行业。
还不错。顺丰大件派送员工资6000至11000元每月，缴纳“五险一金，有工龄奖、加班补贴、节***日***等。
高。浙江顺丰速运有限公司快递员月均值约7317元每月，全国顺丰快递员薪资平均值7401元每月。顺丰速运快递员工资好于百分之65的同行业公司，工资高。
顺丰快递一个月工资多少?
1、顺丰快递第一个月不压工资。顺丰快递月均工资可达5000至8000元，顺丰快递员薪酬还从直接薪酬和***两个大的部分来设计，有工资有奖金，有***。
2、-10000元左右，给员工缴纳五险一金。昆山顺丰快递员工资一般是3000元到1万元左右，工资结构主要包括绩效工资加基础工资，而且给员工缴纳五险一金，工资区间较大的原因就是派件的数量不同，获得的提成不同。
3、底薪加津贴。根据查询Boss直聘网显示，顺丰新员工第一个月工资为：底薪加岗位津贴加其余津贴（如全勤津贴、业绩津贴等）计算，且其最低工资应不低于3000元。
4、年顺丰快递员做快递平均一个月工资大概能拿5500至6500元。顺丰快递一般指顺丰速运。顺丰是国内的快递物流综合服务商，总部位于深圳，经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力。
5、顺丰快递员有保底工资。根据查询相关公开信息显示，顺丰快递员的保底工资为每月3000元到4500元不等，根据不同城市的待遇而定，此外，顺丰还为快递员提供社会保险，值班补贴，业绩津贴，客户满意度津贴等待遇。
